No piden estudios y los sueldos son de 1.300 euros: la oferta más jugosa para trabajar en Primark

La firma de moda de origen irlandés, Primark, ha lanzado una convocatoria en nuestro país en busca de personal para trabajar en sus tiendas. La cadena de moda ofrece oportunidades laborales a distintos perfiles sin requerir necesariamente formación académica específica. Este anuncio, que busca cubrir diversas áreas en su equipo, presenta una amplia gama de oportunidades con contratos indefinidos y sueldos que pueden llegar hasta los 1.300 euros.

Trabajar en Primark: ofertas de empleo

Entre las oportunidades más destacadas se encuentran posiciones de liderazgo como Department Manager y Assistant Manager, que exigen experiencia previa y, en algunos casos, formación universitaria o ciertas habilidades específicas, como un buen manejo del inglés y fuertes capacidades comunicativas.

Además, la empresa también ofrece oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional, como la Beca Manager Comercial en España, dirigida a estudiantes universitarios o de máster en áreas como Administración y Dirección de Empresas, Marketing o Investigación de Mercados, con una beca de seis meses y ayuda económica para los estudios.

Para aquellos que buscan opciones a tiempo parcial, Primark también dispone de ofertas para dependientes en diversas ubicaciones como Lorca, Málaga, Marbella, Murcia y Madrid. Estas oportunidades ofrecen flexibilidad en horarios y jornadas laborales para facilitar la conciliación de la vida personal y profesional.

Los interesados en postularse pueden acceder al apartado de contratación en la página web de Primark. Aquí, se pueden explorar las ofertas disponibles filtrando por departamento, condiciones laborales, tipo de contrato, entre otros aspectos. Una vez seleccionada la opción de interés, se puede aplicar directamente a través del sitio web o guardar la oferta para revisarla posteriormente, manteniendo la posibilidad de explorar otras oportunidades laborales.

Primark, conocida como Penneys en su país de origen, ha experimentado una expansión internacional significativa desde el año 2006, cuando abrió su primera tienda en Madrid. En la actualidad, cuenta con 60 establecimientos en toda España, siendo su tienda en la Gran Vía madrileña una de las más importantes con 12.400 metros cuadrados distribuidos en cinco plantas, lo que la convierte en la segunda tienda Primark más grande a nivel mundial. La marca se caracteriza por ofrecer una amplia gama de productos propios, además de comercializar prendas fuera de temporada de otras marcas.

Mercadona también ofrece empleo

Primark no es la única gran cadena que ofrece puestos de empleo, ya que Mercadona también está buscando personal para este nuevo año. Estas ofertas son especialmente valiosa para un colectivo a menudo castigado como son las personas mayores de 45 años. Una oferta de empleo con buenas condiciones y, lo más crucial, un contrato indefinido.

Si estás en esa franja de edad, sea que te encuentres desempleado o incluso trabajando pero en busca de mejoras, esta oferta podría ser lo que necesitas. Es bien conocido que la cadena de supermercados de Juan Roig tiene renombre por su trato justo hacia sus empleados, ofreciendo buenos sueldos, condiciones laborales y beneficios.

En este año 2024, Mercadona sigue destacando una vez más como una de las principales cadenas de supermercados no solo por su excelente calidad, sino también por sus condiciones laborales y oportunidades de empleo. En esta ocasión presenta una importante oferta de trabajo con contrato fijo, abriendo sus puertas a una amplia gama de profesionales y con un énfasis particular en la inclusión laboral de mayores de 45 años. Esto también refleja su continuo crecimiento y expansión en el mercado.

Entre las oportunidades laborales, Mercadona ofrece 163 puestos con contrato indefinido y 217 para personal de supermercado. Estos roles abarcan desde cajeros, reponedores, hasta responsables de secciones como pescadería o charcutería, entre otros oficios dentro de sus tiendas. Una de las particularidades es que para estas vacantes no se requiere tener ninguna experiencia previa, tan solo se debe contar con el certificado de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente y una actitud entusiasta hacia el trabajo.

La empresa ofrece condiciones laborales muy atractivas, con un enfoque claro en la progresión salarial. Por ejemplo, para este año, el salario inicial para empleados de Mercadona parte de los 1.597 euros, con potencial de incremento. Además, proporciona oportunidades de capacitación y desarrollo profesional, promoviendo de esta manera la promoción interna y el crecimiento continuo de sus trabajadores para el crecimiento personal y colectivo. Lo más notable, indudablemente, son los sueldos, superiores a los de empleados más cualificados en otros sectores o con mayor experiencia.

Si te interesa aprovechar esta oportunidad de trabajar en Mercadona, el proceso de solicitud es simple y accesible. Los candidatos tienen que acceder al portal de empleo de Mercadona, donde pueden filtrar las ofertas según el tipo de contrato, jornada laboral o ubicación deseada. Una vez seleccionada la oferta que más le pueda interesar, el proceso de inscripción es intuitivo y los aspirantes van a poder seguir el estado de su solicitud a través del sistema.